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猿島郡境町

北相馬郡利根町

正社員

アルバイト

派遣社員

【雇用形態】

正社員×フロント

【仕事内容】
★特徴★
茨城県内に7店舗、群馬県前橋市も含めた広いネットワークを通じ、たくさんの方々にフォルクスワーゲンの魅力を伝えお客様の身近な存在になれるよう、今後も更なる成長を続ける会社です。
また、働きやすい環境を提供しておりまして、社員からの満足度を上げるため、寄せられた希望は実現できるようにしています。
入学式や運動会など、お子様の行事の時は、土日でも有給休暇を取得できるので家族との時間も大切に腰を据えて働ける環境です。

★仕事内容★
サービス工場の「司令塔」として、お客様とメカニックを繋ぐ業務をお任せします。

◇ご来店受付・問診（プロのヒアリング）：
点検・車検・一般整備でご来店されたお客様への対応です。
「どのような異音がしますか？」「いつ頃から気になりますか？」といった問診を行います。
経験者のあなたなら、お客様の曖昧な表現からでも「あそこの不具合かもしれない」と仮説を立てられるはずです。
その「勘所」が、早期解決とお客様の安心に繋がります。

◇お見積り作成・整備提案（コンサルティング）：
「まだ使えますが、安心のために交換をおすすめします」といった予防整備の提案も、正規ディーラーならではの信頼性があればこそ、お客様に受け入れていただけます。
ただ部品を売るのではなく、お客様のカーライフに合わせた「最適なプラン」を提案してください。

◇進捗管理・お引渡し（スケジュールの調整）：
工場の作業状況を把握し、お客様へ納期をご案内します。
整備完了後は、交換した部品や整備内容について丁寧にご説明し、お車をお引き渡しします。


【「板挟み」にならないチーム体制】

フロント業務で最も辛いのが、無理な納期をお客様と約束してしまい、現場の整備士から反発を受けることではないでしょうか。
当社では、そのような対立は起きません。

【給与情報】
■想定年収：4,200,000円 ～ 5,800,000円
■月収：250,000円 ～ 350,000円 
※年齢・経験・前職の給与を考慮の上決定

■昇給：年1回
■賞与：年2回＋決算賞与（４月）※昨年度実績4.77ヶ月分

■時間外手当
■役職手当
■家族手当
■業績褒賞金
■資格手当
■通勤手当：上限50,000円

◇資格手当（2級：4,000円/月、検査員：4,000円/月 他）
◇インセンティブ（平均支給額75万円/年）
◇メーカー資格手当（1,000円～6,000円/月）
◇家族手当



【就業時間】
09:30～18:10
実働時間：7時間40分/日
（休憩60分／実働7時間40分）
※月平均残業時間：1３時間程度



【休日休暇】
★年間休日：114日
■週休2日制
※毎週火曜＋第1・第3月曜日（祝日除く）＋個人指定休日（月1～2回程度）

■GW休暇（9日）
■夏季休暇（8日）
■年末年始休暇（9日）
■有給休暇（取得しやすい環境です）
■半日有給
■慶弔休暇
■産前・産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇



【福利厚生等】
■社会保険完備
■退職金制度
■労災特別保障制度
■財形貯蓄制度
■車両優待販売
■慶弔見舞金
■屋内の受動喫煙対策

【休日休暇】
★年間休日：114日
■週休2日制
※毎週火曜＋第1・第3月曜日（祝日除く）＋個人指定休日（月1～2回程度）
■GW休暇（9日）
■夏季休暇（8日）
■年末年始休暇（9日）
■有給休暇（取得しやすい環境です）
■半日有給
■慶弔休暇
■産前・産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇

■想定年収：4,200,000円 ～ 5,800,000円

自動車整備士（正社員）／古河市

【就業時間】
09:30～18:10
実働時間：7時間40分/日
（休憩60分／実働7時間40分）
※月平均残業時間：1３時間程度

【雇用形態】

正社員×営業

【仕事内容】
★特徴★
茨城県内に7店舗、群馬県前橋市も含めた広いネットワークを通じ、たくさんの方々にフォルクスワーゲンの魅力を伝えお客様の身近な存在になれるよう、今後も更なる成長を続ける会社です。
また、働きやすい環境を提供しておりまして、社員からの満足度を上げるため、寄せられた希望は実現できるようにしています。
入学式や運動会など、お子様の行事の時は、土日でも有給休暇を取得できるので家族との時間も大切に腰を据えて働ける環境です。



■具体的には
・輸入車ブランドの中でも、世界中で圧倒的な信頼を誇るVW（フォルクスワーゲン）の提案をお任せします。

単なる御用聞きではなく、お客様一人ひとりのライフスタイルを理解し、誠意を持って対応するコンサルタントとしての役割です。

◇お客様対応・商談
◇仕組みを活用した営業
◇既存顧客の長期管理

✅成果がダイレクトに給与へ反映される「透明な評価制度」
「頑張った分だけ評価される」のは当然のことですが、それを口約束ではなく制度として構築しています。
明確な基準があるため、評価が上司の主観や感情に左右されるストレスはありません。
販売実績に対するインセンティブ還元率は非常に高く、月4台の販売目安でインセンティブのみで年間250万～300万円の上乗せが可能です。
実際に30歳主任で年収730万円を実現しており、さらに上位層になれば年収1,000万円を超えるケースも。
「今の職場で評価に納得がいかない」という経験者こそ、当社の給与水準と透明性に驚くはずです。


【給与情報】
■想定年収：4,200,000円 ～ 5,000,000円
■月収：250,000円 ～ 300,000円
※年齢・経験・前職の給与を考慮の上決定

■昇給：年1回
■賞与：年2回＋決算賞与（４月）※昨年度実績4.77ヶ月分

■時間外手当
■役職手当
■家族手当
■業績褒賞金
■資格手当
■通勤手当：上限50,000円

年収例
5,800,000円 / 入社5年目・20代平均
7,000,000円 / 入社10年目・30代平均
8,000,000円 / 入社20年目・40代平均



【就業時間】
09:30～19:00
実働時間：7時間40分/日



【休日休暇】
★年間休日：114日
■週休2日制
※毎週火曜＋第1・第3月曜日（祝日除く）＋個人指定休日（月1～2回程度）

■GW休暇（9日）
■夏季休暇（8日）
■年末年始休暇（9日）
■有給休暇（取得しやすい環境です）
■半日有給
■慶弔休暇
■産前・産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇



【福利厚生等】
■社会保険完備
■退職金制度
■労災特別保障制度
■財形貯蓄制度
■車両優待販売
■慶弔見舞金
■屋内の受動喫煙対策

■想定年収：4,200,000円 ～ 5,000,000円

【就業時間】
09:30～19:00
実働時間：7時間40分/日

【雇用形態】

正社員×整備士

【仕事内容】
★特徴★
茨城県内に7店舗、群馬県前橋市も含めた広いネットワークを通じ、たくさんの方々にフォルクスワーゲンの魅力を伝えお客様の身近な存在になれるよう、今後も更なる成長を続ける会社です。
また、働きやすい環境を提供しておりまして、社員からの満足度を上げるため、寄せられた希望は実現できるようにしています。
入学式や運動会など、お子様の行事の時は、土日でも有給休暇を取得できるので家族との時間も大切に腰を据えて働ける環境です。

★仕事内容★
「車のドクター」として「知識・経験・技術」を磨き、お客様に安心で快適なカーライフをご提供するお仕事です。

■具体的には
・点検・車検整備
・故障診断
・不具合修理
・お客さまへの結果のご説明等
点検等の業務をOJTを通じて学んでいただきます。
慣れてこられましたら、車検整備を含め1人で作業をお任せします。



【給与情報】
■想定年収：4,600,000円 ～ 5,700,000円
■月収：280,000円 ～ 350,000円
※年齢・経験・前職の給与を考慮の上決定

■昇給：年1回
■賞与：年2回＋決算賞与（４月）※昨年度実績4.77ヶ月分

■時間外手当
■役職手当
■家族手当
■業績褒賞金
■資格手当
■通勤手当：上限50,000円

◇資格手当（2級：4,000円/月、検査員：4,000円/月 他）
◇インセンティブ（平均支給額75万円/年）
◇メーカー資格手当（1,000円～6,000円/月）
◇工具手当（3,000円/月 ※入社5年間）
◇家族手当



【就業時間】
09:30～18:10
実働時間：7時間40分/日
（休憩60分／実働7時間40分）
※月平均残業時間：1３時間程度



【休日休暇】
★年間休日：114日
■週休2日制
※毎週火曜＋第1・第3月曜日（祝日除く）＋個人指定休日（月1～2回程度）

■GW休暇（9日）
■夏季休暇（8日）
■年末年始休暇（9日）
■有給休暇（取得しやすい環境です）
■半日有給
■慶弔休暇
■産前・産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇



【福利厚生等】
■社会保険完備
■退職金制度
■労災特別保障制度
■財形貯蓄制度
■車両優待販売
■慶弔見舞金
■屋内の受動喫煙対策

■想定年収：4,600,000円 ～ 5,700,000円

【雇用形態】
正社員


【仕事内容】
★特徴★
総合レンタル業界のリーディングカンパニーとしての大手企業で安定した経営
整備技術者の高い技術力があるからこそ「品質のNISHIO」として、信頼と実績を積み重ねています。

★仕事内容★
ブルドーザーやクレーン車といった「はたらくクルマ」の整備や、建設現場には欠かせない工具・脚立・ドリル・発電機など小型商品の管理をお任せします。
マンツーマンの丁寧な指導があるので、未経験でも無理なく始めることができますよ！

具体的には、レンタル機械の入出庫点検、整備をお任せします。
当社は建築や道路、土木現場などにブルドーザや高所作業者車、クレーン車などの建設機械をレンタルしています。
返却された機械の破損個所をチェックし、正常に作動するよう整備・修理を行います。

★教育体制★
「自動車の整備はしたことあるけど、建設機械は触ったことがないから不安」
このような思いを抱いている方、ご安心ください。
通信教育や資格取得も全面的にバックアップし、建設機械整備の研修制度が充実しています。
先輩メカニックとのOJT研修、自社の研修センターを使用し「プロ」のメカニックとして活躍できるよう知識と技術を学んでいきます。


【給与情報】
■想定年収：350万円～500万円
■月給：20万円～28万円＋各種手当
※給与は年齢・経験・スキルを考慮し決定
■昇給：年1回（5月）
■賞与：年2回（7月・12月）※実績4.7ヶ月分
■業績賞与：年1回（12月）
■資格取得手当：中型運転免許取得時　10万円
■時間外手当


【就業時間】
■8：45～17：30
※休憩60分
■残業：月平均10～30時間※10月～3月が繁忙期


【休日休暇】
★年間休日：122日
■完全週休2日制（土日祝）
■夏季休暇：5日
■年末年始休暇：6日
■GW休暇
■リフレッシュ休暇（年7日間／有給休暇を好きなタイミングで取得できる制度です）
■有給休暇（初年度10日、入社半年後付与）
■特別休暇
■慶弔休暇
■出産育児休業制度
■介護休業制度



【福利厚生等】
■資格取得制度
■社会保険完備
■交通費支給：50000円
■退職金制度
■確定拠出年金制度
■財形貯蓄制度
■社員持株会
■通信教育制度：資格取得費用は会社負担
■LTD制度：病気や怪我による長期休業時での収入補償
■寮社宅制度：転居を伴う場合は借り上げ社宅相談可
■出産・育児休業制度（取得実績あり）、介護休業制度
■社員旅行：年1回
■車通勤可

【休日休暇】
★年間休日：122日
■完全週休2日制（土日祝）
■夏季休暇：5日
■年末年始休暇：6日
■GW休暇
■リフレッシュ休暇（年7日間／有給休暇を好きなタイミングで取得できる制度です）
■有給休暇（初年度10日、入社半年後付与）
■特別休暇
■慶弔休暇
■出産育児休業制度
■介護休業制度

【就業時間】
■8：45～17：30
※休憩60分
■残業：月平均10～30時間※10月～3月が繁忙期

古河市の自動車整備士求人・転職情報

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